愛心托管班，是工會為職工提供的一項(xiàng)貼心服務(wù)，幫助解決了職工在假期或工作日中，年幼子女照護(hù)難的問題。這一創(chuàng)新舉措的推出，源于現(xiàn)代社會快節(jié)奏的工作生活與家庭照護(hù)需求之間的矛盾。2023年，麗江市總工會“會暖春芽”工會愛心托管班應(yīng)運(yùn)而生，成為我市廣大職工家庭的“溫馨港灣”。

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2月7日，麗江市總工會女工委工作人員李鑫北做客FM97.7直播間。（梁國宏 攝）

2023年的暑假開始，市總工會開展了第一期愛心托管班。截至目前，共開展了4期托管，總?cè)藬?shù)將近1000人；古城區(qū)總工會開展了3期托管，總?cè)藬?shù)140多人；玉龍縣總工會開展了3期托管，總?cè)藬?shù)200人；華坪縣總工會開展了2期托管，總?cè)藬?shù)130多人； 寧蒗縣總工會開展了1期托管，總?cè)藬?shù)60人。全市范圍內(nèi)總共舉辦了13期托管班，托管總?cè)藬?shù)達(dá)到1500多人。

麗江市總工會。（供圖）

今年寒假，市總工會舉辦了第四期“會暖春芽”工會愛心托管班。托管班招收5至12歲的麗江市新就業(yè)形態(tài)職工子女，其中包括網(wǎng)約車司機(jī)、外賣送餐員、快遞員、貨車司機(jī)、民宿從業(yè)者、導(dǎo)游等職工子女以及家在托管學(xué)校附近并且家長能按時(shí)接送的留守兒童、市直機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位工會會員子女。本期寒假托管班，后臺報(bào)名人數(shù)500多人，按照報(bào)名公告的要求審核后，符合條件的有400多人。

與往年相比，今年寒假托管班有以下兩大特點(diǎn)：一是人數(shù)方面，是辦班以來人數(shù)最多的一次，比上一期多了將近200人；二是招收對象的年齡，從往年的6—12歲降低到5—12歲。擴(kuò)大范圍招收幼兒園大班的孩子，進(jìn)一步方便了廣大職工。

麗江市總工會第四期“會暖春芽”工會愛心托管班開班儀式。（供圖）

根據(jù)往期工會愛心托管班家長們的評價(jià)，對托管班整體的工作十分滿意。大家普遍認(rèn)為托管班在保障孩子安全、提高教學(xué)質(zhì)量、豐富課外活動(dòng)以及與家長溝通等方面都做得非常出色。托管班為孩子們提供了一個(gè)安全、穩(wěn)定的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境，為職工家庭解決了假期“帶娃難”的困擾。“會暖春芽”愛心托管班切實(shí)將工會的關(guān)懷暖到了職工的心坎上。

第四期“會暖春芽”工會愛心托管班上孩子們豐富的課程和開心的生活。（供圖）

隨著麗江市總工會“會暖春芽”愛心托管班的持續(xù)舉辦，給孩子們提供了一個(gè)安全溫暖的成長空間。充分展現(xiàn)了社會的關(guān)懷和責(zé)任，與此同時(shí)也希望有更多的社會力量融入到這一行列中來，讓孩子們的假期變得更加有趣、溫暖與難忘！

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編輯：梁國宏

責(zé)編：楊四見

終審：趙文立

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